La théorie des parties prenantes / Maria Bonnafous-Boucher

Public ISBD Titre : La théorie des parties prenantes Type de document : texte imprimé Auteurs : Maria Bonnafous-Boucher (1958-....), Auteur ; Jacob Rendtorff (1965-....), Auteur Editeur : Paris : la Découverte Année de publication : impr. 2014 Collection : Repères (Maspero), ISSN 0993-7625 num. 627 Importance : 1 vol. (125 p.) Présentation : graph. Format : 19 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7071-4653-3 Prix : 10 EUR Note générale : Bibliogr. p. 107-122 Langues : Français (fre) Mots-clés : entreprise  "responsabilité sociale"  "gestion d\'entreprise" Index. décimale : 658.408 Responsabilité sociale des cadres de l'entreprise (ouvrages généraux sur la gestion de la sécurité, réactions des gestionnaires quant aux exigences de sécurité) Résumé : La notion de partie prenante est généralement utilisée pour désigner un acteur impliqué dont les attentes sont à prendre en compte par les décideurs privés et publics. Les parties prenantes sont celles d'une entreprise, autres que ses actionnaires, qui ont un lien avec son activité, la subissant ou ayant une influence sur elle. La référence aux parties prenantes renvoie à une conception de l'entreprise fondée sur une gouvernance négociée, où la maximisation de la valeur pour l'actionnaire n'est pas le critère ultime. Dans ce modèle, les enjeux et les intérêts de ceux qui ne sont pas les actionnaires et les investisseurs sont primordiaux pour la prospérité de l'entreprise, au-delà de la propriété du capital. Ce livre rend compte de l'importance de cette théorie et tente de la faire reconnaître comme un modèle à la fois concret et prospectif de la démocratie en entreprise, permettant de poser les éléments d'un contrat social au sein d'un capitalisme mondial patrimonial salarié. La théorie des parties prenantes [texte imprimé] / Maria Bonnafous-Boucher (1958-....), Auteur ; Jacob Rendtorff (1965-....), Auteur . - Paris : la Découverte, impr. 2014 . - 1 vol. (125 p.) : graph. ; 19 cm. - (Repères (Maspero), ISSN 0993-7625; 627) . ISBN : 978-2-7071-4653-3 : 10 EUR Bibliogr. p. 107-122 Langues : Français (fre) Mots-clés : entreprise  "responsabilité sociale"  "gestion d\'entreprise" Index. décimale : 658.408 Responsabilité sociale des cadres de l'entreprise (ouvrages généraux sur la gestion de la sécurité, réactions des gestionnaires quant aux exigences de sécurité) Résumé : La notion de partie prenante est généralement utilisée pour désigner un acteur impliqué dont les attentes sont à prendre en compte par les décideurs privés et publics. Les parties prenantes sont celles d'une entreprise, autres que ses actionnaires, qui ont un lien avec son activité, la subissant ou ayant une influence sur elle. La référence aux parties prenantes renvoie à une conception de l'entreprise fondée sur une gouvernance négociée, où la maximisation de la valeur pour l'actionnaire n'est pas le critère ultime. Dans ce modèle, les enjeux et les intérêts de ceux qui ne sont pas les actionnaires et les investisseurs sont primordiaux pour la prospérité de l'entreprise, au-delà de la propriété du capital. Ce livre rend compte de l'importance de cette théorie et tente de la faire reconnaître comme un modèle à la fois concret et prospectif de la démocratie en entreprise, permettant de poser les éléments d'un contrat social au sein d'un capitalisme mondial patrimonial salarié.

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